روش نوشتن سوالات مصاحبه، نکاتی در این خصوص

نحوه نوشتن سوالات مصاحبه موثر

بخشی از چالش نحوه نوشتن سوالات مصاحبه ، تهیه سوالات مناسب است . در این مورد باید به روش طرح محتوای مصاحبه دقت کنید . اینگونه سوالات، از دستورات زیر پیروی می کنند و با هم نکاتی درباره نوشتن سوالات مصاحبه را مرور می کنیم :
باید با هم مرتبط باشند
در این مورد از نحوه نوشتن سوالات مصاحبه ، سوالات مصاحبه ای که در حال پرسیدن آنها هستید ، باید با موضوع مورد بحث و سوالات دیگر مرتبط باشند . همانطور که در حال نوشتن سوالات مصاحبه هستید ، به این فکر کنید که این سوالات ، چگونه به فهم بیشتر مطلب مورد نظر کمک می کنند . اگر سوالی که به آن فکر می کنید غیر مرتبط بود ، یکی دیگر جایگزین آن کنید . حتما به این روش تولید محتوا برای مصاحبه توجه کنید .

موضوع : تجدید نظر در معیارهایی که خدمات محافظت از کودک، یک کودک  را از خانه بیرون می کنند.

• سوال 1: به عنوان یک کارآفرین اجتماعی ، فکر کنید چند نفر از والدین به مواد مخدر اعتیاد دارند؟

این سوال ، با توجه به آنکه موضوع حساسی را مورد پرسش قرار می دهد ، اما زیاد به موضوع مورد بحث نمی پردازد . با کمی تغییر ، شاید بتوان این سوال را به موضوعی دیگر تعمیم داد ، اما در این مورد اصلا مناسب نیست .

• سوال 2 : به عنوان یک کارآفرین اجتماعی ،چه سرنخ هایی بلافاصله به شما می گویند که ممکن است لازم باشد کودک را از خانه خارج کنید؟

این سوال ، دقیقا از آن دسته سوالاتی است که به این موضوع ربط پیدا می کند . ممکن است فرد مورد نظر ، در ادامه بحث ، مبحث والدین معتاد را پیش بکشد ، اما مشخص است که موضوع اصلی آن نخواهد بود و به بیشتر باید به مبحث کودکان پرداخته شود .

باید مفهومی و توضیحی باشند

در نحوه نوشتن سوالات مصاحبه ، باید به گونه ای طراحی شوند که بتوانند پاسخگویی طیف گسترده ای از پاسخ های فرد مصاحبه شونده باشند . این مورد به این معناست که پرسش ها نباید به گونه ای باشند که بتوان آنها را تنها با یک ( بله یا خیر ) پاسخ داد . به جای آن بهتر است از سوالاتی استفاده کنید که با علائم پرسشی مثل  (چه کسی ، چرا ، کجا  ، چه زمانی ، چرا و چگونه ) آغاز شود . این سوالات ، به مخاطب این فرصت را می دهند تا بتواند از راه های گوناگونی سوال را پاسخ دهد.

• Writing Effective Interview Questions

همچنین آنها را تشویق می کند تا درباره سوال ، توضیحات کاملی ارائه دهند ، که از طرفی سبب پاسخ های طولانی تر می شود ، که برای شما به عنوان یک محقق ، بهتر است و باعث می شود اطلاعات بیشتری بدست آورید . اما بر خلاف آن سوالات ( بله یا خیر ) تنها با یک الی چند کلمه پاسخ داده شده و اطلاعات چندانی به خواننده نخواهند داد . در این مورد به روش طرح محتوای مصاحبه بهتری خواهید رسید .

موضوع : سلفی

• سوال 1 : آیا شما سلفی های زیادی در صفحه فیسبوک خود منتشر می کنید ؟

این سوال نامناسب به نظر نمی رسد ، اما به یاد بیاورید که پاسخ این سوال بسیار کوتاه و شاید هم به روش ( بله یا خیر ) پاسخ داده شود . اما درصورتی که یک سوال این چنینی و درباره این موضوع ، باید پاسخ های طولانی تر و مفصل تری داشته باشد .

• سوال 2 : معمولا در چه مناسبتی از خود سلفی میگیرید ؟ و چه زمانی تصمیم میگیرید آن را در فضای مجازی منتشر کنید ؟

در این نوع سوال ، ما فرض می کنیم که شخص مورد نظر ما ، از خود سلفی می گیرد ، اما این امکان نیز وجود دارد که این اتفاق صورت نگیرد . باز هم در هر دو صورت ، شما با یک پاسخ ( بله یا خیر ) کوتاه مواجه نمی شوید و این سوال باعث می شود که او بیشتر درباره خود و زمان هایی که از خود سلفی می گیرد توضیح دهد  که سبب می شود بتوانید اطلاعات بیشتری بدست آورید .

باید واضح باشند

زمان نحوه طراحی سوالات مصاحبه و هنگام طراحی سوالات ، باید به این موضوع دقت کنید که حتما ساده بوده و به نثر روان نوشته شوند و مطمئن شوید به گونه ای نباشند که هر شخصی ، بتواند برداشتی متفاوت از آن داشته باشد .در بین نکاتی درباره نوشتن سوالات مصاحبه ،این مورد بسیار مهم است . هر مصاحبه شونده ای ، باید به طور کامل و شفاف سوال را متوجه شود تا بتواند آن پاسخی که شما منتظرش هستید را به شما بدهد.

درواقع ، این ایده ی خوبی است که سوالات خود را از لحاظ واضح بودن بررسی کنید . شخص دیگری را پیدا کنید که سوالات را خوانده و آنها را تایید کند و به شما بگوید که آیا آنها را به طور کامل متوجه می شود یا خیر ؟
درطول مصاحبه ، مسلم است که درصورتی که فرد متوجه منظور شما نشد ، آن را به طور کامل برایش شرح دهید ، اما بهتر است که از قبل از نحوه نوشتن سوالات مصاحبه سوالات خود را شفاف و واضح بنویسید تا دچار این مشکل نشوید .

مقاله بیش از 100 نوع ایده تولید محتوا برای شما بسیار مفید خواهد بود!

موضوع : تجارب مردم از اورژانس های پزشکی

• سوال1 :زمانی متوجه شدید که به دلیل اینکه فرد موردعلاقه شما دچار ناراحتی قلبی-ریوی شده است ، باید با اورژانس پزشکی تماس بگیرید؟

این سوال ، به نحوی گنگ و نامفهوم است . اولا ، زبانی که در سوال استفاده شده است ، ممکن است برای فرد نامفهوم باشد . زبان ساده تری نیاز است تا سوال قابل فهم تر شود . دوما ، حتی اگر سوال از لحاظ واژه شناسی درست باشد ، ممکن است مصاحبه شونده نداند که چطور باید به آن پاسخ دهد . حتی ممکن است این فرد چیز خاصی از خدمات خاص پزشکی نداند . به همین خاطر ممکن است او از این پرسش متعجب شود و هدف شما از این سوال را به طور کامل درک نکند .

• سوال 2 : چه زمانی  متوجه شدید که برای کمک به عزیزانتان باید با اورژانس تماس بگیرید؟

این سوال از ساختار ساده تری استفاده می کند و زیاد گیج کننده نیست . از این سوال اینطور برداشت می شود که درباره لحظات قبل از تماس با اورژانس باید توضیح داده شود .

باید قابل استفاده باشند.

در نحوه نوشتن سوالات مصاحبه یک مصاحبه ی خوب ، باید با دانش مصاحبه شونده متناسب باشند . مواجه شدن با سوالاتی که پاسخ آنهارا نمی دانید ، بسیار اذیت کننده به نظر می رسد . حتما قبل از مصاحبه مطمئن شوید که سوالاتی که طراحی شده است ، با دانش مصاحبه شونده مرتبط هستند و سوالاتی که فکر می کنید از سطح دانش دانش مصاحبه شونده خارج است را حذف کنید .

موضوع : نظرات بینندگان درباره تبلیغات مسابقات فوتبال در سال 2017

• سوال 1 : چرا کمپانی های عظیم ، با خرج های هنگفت ، سعی در تبلیغات در مسابقات فوتبال دارند ؟

این سوال درصورتی با ارزش می باشد که موضوع ، تنها درباره تبلیغات در مسابقات باشد ، اما در اینجا زیاد مفید به نظر نمی رسد ، چون منظور بیشتر درباره بینندگان می باشد . از طرفی ممکن است فرد مورد نظر ، اطلاعی درباره چگونگی هزینه تبلیغات این شرکت ها در مسابقات نداشته باشد .

• سوال 2 :  : به نظر شما چرا شرکت ها انتخاب می کنند که اینقدر پول برای تبلیغات در مسابقات خرج کنند؟

فقط یک تغییر کوچک . جزئی باعث شده است که این سوال ، با موضوع انتخابی ما مرتبط باشد . ممکن است یک بیننده دقیقا دلیل خرج های عظیم در تبلیغات را نداند ، اما در هر صورت ، می تواند نظر خود را ادائه دهد . از طرفی این سوال باعث میشود که شما با دیدگاه مردم نسبت به تبلیغات آشنا شوید . به همین خاطر اگر شما بخواهید که دلیل واقعی این کار را بدانید ، باید با یکی از افراد همان شرکت ها مصاحبه کرده و دلیل این کار را بپرسید .

باید بی‌طرف باشند

در نحوه نوشتن سوالات مصاحبه ، سوالات مناسب ، باید به گونه ای باشند که هیچگونه قضاوتی درباره موضوع مورد بحث یا فرد مورد نظر انجام ندهند . بنابراین به این نکته دقت کنید که در هنگام نوشتن سوالات ، سوالی طرح نکنید که پاسخی را خوب یا بد و  درست یا غلط نشان دهد.

اینگونه سوالات ممکن است به نتایج معکوس ختم شوند . اول از همه اینکه اگر شما پاسخی را درست در نظر بگیرید ، شاید به اطلاعات دقیقی نرسید . دوم اینکه اگر فرد احساس کند که مورد قضاوت قرار می گیرد ، ممکن است پاسخی غیر واقعی داده و شاید هم دچار سردرگمی شود . تا حد امکان سوالات را خنثی نگه داشته تا بتوانید نظر واقعی او را درباره موضوع پیدا کنید.

پیشنهاد ما این است که مقاله مفید محتوای پرسش های مصاحبه، نکته کلیدی در تهیه مصاحبه  را در اینباره بخوانید.

موضوع : تاثیر استاندارد های مشترک بر کلاس ها

• سوال 1 : به عنوان یک معلم ، چقدر از احساس  نیاز به رعایت استانداردهای مشترک در کلاس ناراضی هستید؟

علاوه بر اینکه این سوال نامفهوم به نظر میرسد ، این سوال خنثی نبوده و به نوعی نارضایتی از استاندارد های مشترک را نشان می دهد . به همین خاطر اگر فردی از این استاندارد ها خوشحال یا راضی باشد ، بسیار سردرگم خواهد شد .

• سوال 2 : استاندارد های مشترک چه تاثیری در نحوه تدریس شما داشته اند ؟

این سوال به فرد کمک خواهد کرد تا پاسخی ملموس به پرسش بدهد و از طرفی دست او را برای پاسخ دادن به سوال ، چه مثبت چه منفی ، باز خواهد گذاشت تا بتواند نظر خود را به راحتی بیان کند .